La contestazione dei lavoratori riguarda gli articoli del disegno di legge che consentono il licenziamento senza giusta causa per le aziende con meno di cento dipendenti, la possibilità che il governo dichiari illegale uno sciopero se questo "comporta un danno all'economia", l'estensione dei contratti individuali (e la conseguente eliminazione dei contratti collettivi), e l'abolizione dei sistemi statali di relazioni industriali. La riforma ideata dal premier John Howard è stata già approvata alla Camera ed è in questi giorni oggetto d'esame al Senato.